Für deutsche Arbeitgeber

Finden Sie Ihre zukünftigen internationalen Talente

Sourcing, vérification, visa, arrivée — un seul interlocuteur responsable de bout en bout, sur un nombre volontairement restreint de corridors maîtrisés.

Warum AZUFA

Was AZUFA von einer Jobbörse unterscheidet.

Dokumentenprüfung

Diplome, berufliche Anerkennung und Identität werden vor jeder Vorstellung bei einem Arbeitgeber geprüft — um das Risiko einer gescheiterten Einstellung zu verringern.

Visa-Dossier-Nachverfolgung

Regulatorische Checkliste speziell für den Korridor, mit Nachverfolgung in Echtzeit.

Ein fester Ansprechpartner

Ein fester Sachbearbeiter, verantwortlich von Anfang bis Ende — kein Algorithmus, kein anonymes Ticket.

Begleitung bei der Ankunft

Verwaltungsregistrierung, Wohnungswesen, Bankwesen.

Kennzahlen

Kamerun → DeutschlandAktiver Pilotkorridor – Berufsausbildung in der Krankenpflege
100%Geprüfte Arbeitgeber vor jeder Vermittlung

Visumverfahren – volle Transparenz

Dieselbe Pipeline, die unsere Partnerarbeitgeber bei der Registrierung nutzen.

OffenUnterlagenAbgelegtAnweisungEntscheidung

Pilotprogramm läuft

AZUFA ouvre son premier corridor (formation professionnelle soins infirmiers, Cameroun → Allemagne) avec un petit nombre d'employeurs partenaires. Les retours d'expérience et cas concrets seront publiés ici dès les premiers placements confirmés.

Aktive Korridore

Pilotkorridor wird eingeleitet

Kontaktieren Sie uns, um benachrichtigt zu werden, wenn ein neuer Korridor aktiviert wird.

Häufig gestellte Fragen

Wie lange dauert eine Verbindung?

Hängt vom Korridor und der Verfügbarkeit verifizierter Profile ab – AZUFA bevorzugt die Qualität der Auswahlliste gegenüber der reinen Geschwindigkeit.

Wer zahlt die Vermittlungsgebühren?

Der Arbeitgeber. Den Kandidat:innen wird niemals eine Gebühr berechnet.

Verwaltet AZUFA das Visum?

Ja – Erstellung, Übermittlung und Überwachung der Datei mit Echtzeit-Einsicht für den Arbeitgeber.

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